3月30日，山西焦煤2022年全面从严治党暨党风廉政建设工作会召开后，霍州煤电迅速贯彻落实会议精神，对全年全面从严治党和党风廉政建设工作进行安排部署。

霍州煤电强调，各级党组织和党员领导干部必须严格按照山西焦煤“五个聚焦”“三个新突破”部署要求，牢牢把握建设“清廉国企”这条主线，以构建运行好大监督体系为切入点，全面建设“清廉霍煤”，为全方位推动高质量发展营造良好政治生态和发展环境。一是要坚定不移增强政治站位，提升建设“清廉霍煤”的政治能力。在“两个维护”中淬炼，在理论学习中修炼，在应对风险中锤炼。二是坚定不移加强企业党建，强化建设“清廉霍煤”的政治领导。坚持党对国有企业的领导，坚定建设现代企业制度的国企改革方向，持续加强基层党组织建设，以“党建第一责任”领导和保障“发展第一要务”。三是坚定不移推动一体贯通，增强建设“清廉霍煤”的纪律保障。全面构建大监督体系，提升监督质量；坚持上下联动，发挥巡察“利剑”作用；持续做好“四责”协同，织密责任网；坚持“三不腐”一体推进，提高治理效能。四是坚定不移加强作风建设，创优建设“清廉霍煤”的政治生态。深入开展“作风建设提升工程”，真正做到常态化长效化、全面化具体化、深入化精准化，锲而不舍纠“四风”树新风。五是坚定不移锤炼过硬队伍，凝聚建设“清廉霍煤”的忠诚担当。坚定党管干部的原则，认真落实山西焦煤好干部“五个要求”“五个标准”，把好导向、选好干部、带好队伍、守好自律。六是坚定不移打造执纪铁军，筑牢建设“清廉霍煤”的坚固防线。各级纪检人员要担当初心使命，创新改革思维，强化法纪意识，当好党和群众的忠诚卫士。

霍州煤电要求，各单位各部门要认真学习贯彻山西焦煤2022年全面从严治党暨党风廉政建设工作会精神，坚持制度管人、流程办事、标准做事，把管理提升贯穿到生产经营各领域、落实到权力监督各方面。各级领导干部要切实承担起“一岗双责”重要责任，确保各项决策部署在风清气正的环境中落地落实。